Deuda con el IMSS sigue complicando las finanzas de la UAEM en medio de conflictos laborales
La Universidad Autónoma del Estado de Morelos (UAEM) mantiene abiertas las negociaciones con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) para encontrar una salida a sus adeudos acumulados, un problema financiero que continúa representando una carga para la institución y limita su capacidad de atender otras obligaciones, entre ellas las relacionadas con sus trabajadores.
Aunque en años anteriores se establecieron mecanismos para cubrir los compromisos mediante pagos parciales, la situación no ha quedado completamente resuelta. La administración encabezada por la rectora Viridiana Aydeé León Hernández enfrenta ahora el desafío de alcanzar condiciones de pago que permitan reducir los pasivos sin comprometer los recursos destinados al funcionamiento cotidiano de la máxima casa de estudios.
El problema adquiere especial relevancia en momentos en que la UAEM enfrenta presiones sindicales por la nivelación salarial del personal administrativo, además de las necesidades presupuestales propias del cierre del ejercicio fiscal de 2026. Las recientes movilizaciones del Sindicato de Trabajadores Administrativos de la UAEM (STAUAEM) han puesto de manifiesto las dificultades económicas y laborales que atraviesa la institución.
La deuda con el Seguro Social tiene antecedentes de varios años. En abril de 2023, durante la administración del entonces rector Gustavo Urquiza Beltrán, fueron suscritos convenios para cubrir en parcialidades obligaciones relacionadas con distintos seguros administrados por el IMSS. Sin embargo, la persistencia de compromisos financieros hace necesario continuar las gestiones para regularizar la situación.
En este escenario, las negociaciones con el organismo federal representan una parte fundamental del saneamiento financiero universitario. La solución no depende únicamente de establecer nuevos calendarios de pago, sino también de garantizar recursos suficientes para cumplir las obligaciones laborales y sostener las actividades académicas, administrativas y de investigación.
La UAEM enfrenta así un doble desafío: resolver los compromisos heredados de ejercicios anteriores y atender las demandas actuales de sus trabajadores, sin trasladar las consecuencias de sus dificultades presupuestales a la comunidad estudiantil. El resultado de las negociaciones con el IMSS será un elemento importante para determinar el margen financiero con el que contará la institución durante 2027.
